La Revista de Jurisprudencia Laboral (RJL) editada por la Agencia Estatal Boletín Oficial del Estado, en su quinto año de existencia, publica cada mes (excepto en enero y agosto) un número nuevo con comentarios jurisprudenciales sobre diversas cuestiones de actualidad referidas al ámbito del Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, elaboradas por prestigiosos juristas con la dirección de Antonio V. Sempere Navarro.
El número 4/2025 de la RJL recoge los comentarios de diez sentencias de diversa índole, tanto por los diferentes órganos judiciales que las han dictado como por los múltiples temas tratados.
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El aspirante a trabajar como "consumidor". Sempere Navarro, Antonio V.
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No discrimina a la mujer trabajadora calcular su pensión de incapacidad permanente por accidente laboral computando el salario correspondiente a la reducción de jornada por cuidado de hijo percibido al tiempo de sufrirlo. Gallego Moya, Fermín
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El Tribunal Constitucional ante las implicaciones latentes y no explicadas de la obligación de aportar la carta de despido junto con la demanda. Gómez Garrido, Luisa María
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Condena a un despacho jurídico por vulneración del derecho a la intimidad por exposición accesible en una carpeta digital compartida de una demanda laboral de una de sus trabajadoras. Martínez Moya, Juan
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Calificación como accidente de trabajo de una dolencia preexistente que se agrava como consecuencia de la lesión sufrida en tiempo y lugar de trabajo. Cavas Martínez, Faustino
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Ingreso Mínimo Vital. Límite de ingresos para causar derecho: problemática del cómputo de las pensiones de alimentos. Requisitos de orden público procesal del escrito de interposición del recurso de casación para la unificación de doctrina. Monereo Pérez, José Luis
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¿Qué se puede poner, y qué no, en un acuerdo de teletrabajo? Lousada Arochena, José Fernando
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La negociación del convenio colectivo de franja y el margen de libertad para las partes negociadoras. Vila Tierno, Francisco A.
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¿Hay algún caso en que el disfrute acumulado del permiso por cuidado de lactante continúe supeditado a los términos previstos en la negociación colectiva o en el acuerdo individual alcanzado con la empresa? Areta Martinez, María
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La modificación del relato del relato de hechos probados en procedimientos de incapacidad permanente y la literosuficiencia de los documentos públicos aportados. Arias Domínguez, Ángel
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